2017/07/13 企業が選ばれる時代に抑えておきたい、ホワイト企業になる方法～就活生は、この認定マークをチェックしている～（無料）

【開催概要】（会場が変更されています）

日時：2017年7月13日(木)　14：00～17：00　(受付13：30～)
会場：イノバゼスト神田
住所：東京都千代田区神田小川町1-6-1 宝ビル8F
http://innovazest.com/access/

定員：20名（申込先着順）
参加費：無料
参加者対象：経営者、役員、人事・総務担当者、就活生、求職者、など
参加者特典：「ホワイトマーク認定テンプレートサマリー」
※セミナー終了しました
主催：非営利一般社団法人安全衛生優良企業マーク推進機構
共催：社会保険労務士事務所そやま保育経営パートナー
協力：一般社団法人日本うつ予防管理士協会

━━ 《参加者特典》プレゼント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
「ホワイトマーク認定取得テンプレートサマリー」本セミナーにお申し込みいただきました
お客様全員に、SHEMオリジナル「ホワイトマーク認定のためのテンプレートサマリー」を
プレゼントいたします。
※セミナー終了後参加者全員にメールにて送付
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【プログラム】

就活生の会社説明会が3月に解禁になり、6月からは面接が解禁となります。就活生と企業の人事部にとっては最大の山場となるこの時期に、今抑えておきた注目のキーワード「ホワイト企業」についていくつかの事例を用いホワイト企業の実態とホワイト企業になるために必要なことについてお話します。

◆Session1　14：00～15：00〈60分〉

テーマ：ホワイト企業の証、「安全衛生優良企業公表制度」とは
～安全と健康が求められる時代の選ばれる企業になる最善の方法～

スピーカー：非営利一般社団法人安全衛生優良企業マーク推進機構
理事長　木村誠

プロフィール
ミッション：「就活生が安心して就活できる社会の実現」
1968年　長野県生まれ　東洋大学法学部卒業
1991年　第一生命保険相互会社（現第一生命保険株式会社）入社。
2003年4月　株式会社ユニバーサルステージ設立　代表取締役（現職）
2014年　メンタルヘルス事業開始。ホワイトマーク（Wマーク）認定支援コンサルティング。
2015年5月　非営利型一般社団法人安全衛生優良企業マーク推進機構設立　理事長（現職）
ホワイトマーク（Wマーク）の推進を通じて就活生が安心して就活できる社会の実現をすべく、社会起業家として活動中。
厚生労働省（安全衛生優良企業公表制度周知啓発事業）委託事業者【ホワイトマーク（Wマーク）認定支援機関】

サマリー
2015年6月1日に厚生労働省がスタートさせた、「安全衛生優良企業公表制度」は、ホワイトマークとして世の中に広がりを見せています。
不幸にも長時間労働を課し、自殺者を出してしてしまうようなブラック企業と一線を画し、その証明となる分かりやすいアイコンを手にするためには、厚生労働省が認定するホワイトマークを手に入れることが、手堅く大きな効果を生む方法であります。

このホワイトマークは、労働安全衛生法に即した労働者の安全と健康が守られる高い基準をクリアした企業だけが認定を受けられるというもので、その実態からホワイト企業であることが言えます。
今回のセミナーでは、ホワイトマーク認定についての概要説明と認定取得のためのノウハウについてお話します。

ーーーー休憩〈10分〉ーーーー

◆Session2　15：10～16：20〈70分〉

テーマ：「ホワイト企業認定、真の効用とは」
　　　　　～そのための助成金の有効な活用方法～

スピーカー：社会保険労務士事務所そやま保育経営パートナー
　　　　　　代表　楚山和司

プロフィール
開成高等学校・早稲田大学卒業
社会保険労務士・キャリアコンサルタント・安全衛生優良企業アドバイザー・健康経営アドバイザー・女性活躍推進アドバイザー（平成２９年度厚生労働省委託事業）
「ワーク・バリュー」「ワーク・ライフ・インテグレーション」「インターナル・コミュニケーション」の３つをキーワードに、また「働きやすさを『見える化』する」をミッションとして、労働市場における採用コストの過当競争やその結果としてのマッチングミスによるロス、労使双方の市場価値の歪めあい等々、是正のための各種公的認定（Ｗマークなど）取得支援や取得に資する助成金申請代行業務を積極的に展開している。現在、法定業務のほか『月刊総務』をはじめとした業界誌の取材、人事労務関連コラムの執筆・監修、国内最大級Ｑ＆Ａサイト登録専門家として、各種メディアでも幅広く活動中。

サマリー
連日のように報道されていた電通の過労死事件のように、超大手企業であっても「ブラック企業」という烙印をひとたび押されると、これまで築いてきた信用はみるみる崩れ落ちていきます。その電通がくるみん認定を受けていたということで、ホワイト認定の価値を疑う識者も出てきましたが、ここには大きな教訓があります。それは、ホワイト認定を取得することが目的ではなく、ホワイト認定を取得するための取組を全社挙げて行う過程こそが大切だということです。極言すれば、結果的に取得できなくても、ホワイト認定に取り組む企業には大きなメリットがあるということです。本セミナーでは、助成金を活用してホワイト認定を取得する画期的な手法や認定取組における真の効用を分かり易く説明したいと思います。

◆「ホワイトマーク認定テンプレートサマリー」の概要 16：20～16：30〈10分〉
～「ホワイトマーク認定テンプレートサマリー」の概要について説明します～

◆個別相談タイム 16：30～17：00〈30分〉
～個別のご相談に応じます～

※2017/07/13セミナー終了しました